Przy wyborze ścieżki zawodowej każda decyzja musi być poprzedzona analizą predyspozycji i możliwości poszczególnych osób. W tym pomoże EFS – mówi SYLWIA WÓJCIK, dyrektor Departamentu Wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego w UMWW w Poznaniu.
Renesans szkolnictwa zawodowego na dobre rozpoczął się w poprzedniej perspektywie finansowej. Teraz ten typ kształcenia jest wspierany z WRPO 2014+. Co to oznacza dla uczniów szkół technicznych oraz dla pracodawców z regionu?
Oprócz absolwentów szkół wyższych polska gospodarka potrzebuje fachowców. Jednym z priorytetów Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego jest kompleksowe wsparcie szkolnictwa zawodowego. Kształcenie zawodowe musi korespondować z aktualnymi potrzebami przedsiębiorców – absolwenci szkół zawodowych oraz techników powinni być w pełni przygotowani do wykonywania pracy w swoim zawodzie.
Elementem dobrego projektu w ramach poddziałania 8.3.1 „Kształcenie zawodowe młodzieży” WRPO 2014+ powinno być zdobywanie doświadczenia zawodowego przez uczniów. Dlatego doceniane są przedsięwzięcia zakładające odbywanie praktyk lub staży u pracodawców. W ramach projektów szkoły będą mogły doposażyć pracownie w nowoczesny sprzęt – najlepiej taki, którego aktualnie używają firmy z danej branży. Nacisk kładziemy też na podnoszenie kompetencji przez nauczycieli kształcenia zawodowego i instruktorów praktycznej nauki zawodu. Planowane przedsięwzięcia powinny zakładać współpracę szkół i placówek systemu oświaty z pracodawcami lub z przedsiębiorcami. Tylko wtedy zapewniony będzie odpowiedni przepływ informacji o technologiach stosowanych przez biznes oraz o potrzebach lokalnego rynku pracy. Szkoły powinny umieć reagować na zmiany w otoczeniu społecznym i gospodarczym.
W województwie wielkopolskim pieniądze na szkolenia
dla firm i ich pracowników
udostępnia 5 operatorów, których łącznie wsparto kwotą ponad 54 mln zł
Jakie nowe elementy do edukacji wnoszą tego typu przedsięwzięcia?
Chcemy położyć nacisk na usługi związane z poradnictwem edukacyjno-zawodowym dla uczniów. Tu również potrzebne jest indywidualne podejście. Przy wyborze ścieżki zawodowej młodzi ludzie powinni się kierować racjonalnymi przesłankami, a nie modami czy wyborami rówieśników. Każda decyzja musi być poprzedzona analizą predyspozycji i możliwości poszczególnych osób. W tym pomoże EFS.
Znaczącą rolę na trwałą odbudowę systemu kształcenia zawodowego w Wielkopolsce oraz rozszerzanie i umacnianie relacji pomiędzy szkołami i pracodawcami odgrywa pozakonkursowy projekt „Czas zawodowców BIS – zawodowa Wielkopolska”. W projekcie duży nacisk kładziony jest na włączanie pracodawców w proces doradzania uczniom odnośnie kierunków rozwoju zawodowego, trafniejsze dopasowanie ofert staży do umiejętności i kompetencji uczniów przy wykorzystaniu Systemu Zawodowcy oraz wsparcie szkół i pracodawców w procesie komunikacji z lokalnymi instytucjami rynku pracy. Więcej informacji na temat działań projektowych można znaleźć na stronie internetowej www.zawodowcy.org.
Ruszyła Baza Usług Rozwojowych. Co o tym narzędziu powinni wiedzieć przedsiębiorcy i ich pracownicy?
Baza Usług Rozwojowych stanowi kontynuację ogólnopolskiej bazy ofert szkoleniowych znanej jako „Inwestycja w kadry” prowadzonej od wielu lat przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP). W odróżnieniu od poprzedniej wersji Baza Usług Rozwojowych nie gromadzi wyłącznie ofert szkoleniowych. Ma być platformą łączącą przedsiębiorców z tymi dostawcami, których usługi charakteryzują się wysoką jakością. Dlatego też możliwość świadczenia usług dofinansowanych ze środków publicznych poprzedzona jest weryfikacją spełniania przez dostawców kryteriów jakościowych. Baza zapewnia dostęp do dodatkowych informacji na temat firm świadczących usługi rozwojowe, w tym ich kadr oraz realizowanych wcześniej usług. Dodatkowo daje możliwość oceny zrealizowanych usług rozwojowych. Taki system rekomendacji powinien pomóc w wyborze najlepszego dostawcy i jest dostosowany do trendów konsumenckich znanych z mediów społecznościowych i portali aukcyjnych.
Rejestracja w Bazie Usług Rozwojowych jest zupełnie darmowa. Może się w niej znaleźć każda firma, także jednoosobowa, która świadczy usługi w obszarze edukacji i rozwoju. Wystarczy wejść na stronę www.uslugirozwojowe.parp.gov.pl, założyć indywidualne konto i stworzyć profil podmiotu świadczącego usługi rozwojowe. Ideą projektu jest uproszczenie procedur oraz ułatwienie i przyspieszenie dostępu do szkoleń dla pracodawców w ramach tzw. podmiotowego systemu finansowania usług rozwojowych.
W województwie wielkopolskim pulę środków podzielono na 5 subregionów, wybierając w każdym z nich jednego operatora. Ogólna wartość dofinansowania wybranych projektów wyniosła ponad 54 mln zł.
Ideą Bazy Usług Rozwojowych jest uproszczenie procedur
oraz ułatwienie dostępu do szkoleń dla pracodawców
Zapowiada się stopniowe odchodzenie od pomocy instytucjonalnej. Teraz więcej mówimy o usługach społecznych świadczonych w formule środowiskowej. Jak będą wspierane osoby z grup zagrożonych wykluczeniem i dotkniętych ubóstwem?
Wzrośnie dostęp osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym do usług społecznych i zdrowotnych. Zmieniają się metody działania. Projekty są skierowane do dzieci, rodzin z dziećmi, młodzieży, osób starszych i z niepełnosprawnościami oraz osób w ich otoczeniu. Pomoc otrzymają również osoby nieaktywne zawodowo kwalifikujące się do profilaktyki, leczenia czy rehabilitacji ze względu na wiek lub stan zdrowia. Zależy nam na przejściu od opieki instytucjonalnej do opieki świadczonej przez lokalne społeczności tak, by osoba, która potrzebuje wsparcia, mogła pozostać w swojej rodzinie m.in. dzięki rozbudowanej sieci usług opiekuńczych czy sieci placówek wspierania dziennego. Wspieramy również rodziny znajdujące się w kryzysie w taki sposób, by przeciwdziałać umieszczaniu dzieci w placówkach opiekuńczo-wychowawczych. Dodatkowo wspieramy formy opieki zapewniane przez rodziny zastępcze.
Jakie nabory w ramach działań finansowanych z EFS czekają nas jeszcze w tym roku?
W ramach zaplanowanych na koniec roku naborów z poddziałania 7.2.2 „Usługi społeczne i zdrowotne” WRPO 2014+ przeznaczyliśmy ponad 172 mln zł na wsparcie dla osób z zaburzeniami psychicznymi oraz osób starszych. Obecnie we współpracy z ekspertami trwają prace nad wypracowaniem form wsparcia w ramach naborów.
W planach jest też udzielenie dofinansowania dla wielu projektów realizowanych w ramach Zintegrowanych Inwestycji Terytorialnych (ZIT). Dla Miejskiego Obszaru Funkcjonalnego Poznania przewidziano dofinansowanie w wysokości 9 mln zł na w ramach poddziałania 6.6.2 dotyczącego wsparcia aktywności zawodowej pracowników poprzez działania prozdrowotne. Na tego typu przedsięwzięcia w Aglomeracji Kalisko-Ostrowskiej przeznaczono też prawie 4 mln zł w ramach poddziałania 6.6.3 WRPO 2014+. Oba nabory mają zostać ogłoszone na przełomie sierpnia i września tego roku.
Nadal będziemy finansować tworzenie nowych miejsc wychowania przedszkolnego, zajęcia dodatkowe oraz inne fazy wsparcia kształcenia ogólnego. Najbliższe nabory już w lipcu i jest o co się starać, bo przeznaczymy na te działania ok. 100 mln zł.
Rozmawiał Jerzy Gontarz